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    亲密关系是一种美妙与忧愁参半的体验。我们与伴侣之间有着广泛而私密的了解，熟知彼此的经历、爱好、情感和心愿，我们体贴关心对方，彼此能从对方身上感受到更多的关爱，同时，我们的生活也交织在一起。

    而与高程度的了解和关爱相对应的是，亲密关系比其他关系更容易遭遇矛盾和冲突。虽然冲突在最后总会以不同的方式得到“解决”，但采取“让步”，无疑是应对冲突更为健康，也更为可持续的方法。

    让步通常情况下分为三种：

    第一种：妥协

    这是一种双方都降低期望，以找到都能接受的替代办法来结束冲突的方式。在这种方式下，伴侣双方的利益都会减少，双方既没有得到最初所要求的一切，但也不是两手空空。比如你想吃麦当劳，而对方想吃肯德基，通过妥协，最后可能吃的是汉堡王。

    从某种意义上讲，这是一种变相的公平，双方各退一步，寻求第三方的合作。当一方所得只有在对方蒙受损失的情况下才能实现，而大家都不想选择“舍己为人”的时候，妥协才可能是解决冲突的最好方式，但一般情况下，通常会有更好的解决办法，毕竟，吃“麦当劳”还是“肯德基”并不是什么原则性问题。

    第二种：整合式一致

    整合式一致指的是，创造性、灵活性地满足双方最初的目标和期望。这是一种有所让步，也有所坚持的方式，比“妥协”更进一步，应对冲突的态度也更为积极。效果更好的同时当然也会更难达到：伴侣们需要对他们的愿望进行改进并按重要性排序，做出选择性的让步，进而发现不强加于伴侣的、实现目标的新方法。

    与“妥协”不同的是，这种方式最后能够实现大家最初的目标，只不过需要折中一下，需要互相体谅和包容。尽管需要更大的努力，但通过二人决断力、聪明才智、想象力、慷慨的合作，伴侣们常常能得偿所愿。

    第三种：结构性改善

    在“让步”的三种状态中，结构性改善可以说是最高级，它从结构上来改善两人的相处模式，从根部来深层次的解决问题。这种方式指，伴侣不仅得到他们想要的，而且从中获得了学习和成长，使他们的关系发生可喜的变化。

    但最有效解决问题的同时，它带来的阵痛也是最强烈的，它需要我们真正下决心去做。这种冲突的处理结果并不常见，它通常是重大动乱和剧变的结果。伴侣可能遭遇到危险的压力和严重的冲突而不得不重新思考他们的习惯，并鼓足勇气、充满斗志地解决冲突。

    比如两人一直争吵不休，而其中一人的身体突然出了问题，在类似的危险和严重的冲突中，伴侣之间会突然清醒的意识到自己存在什么问题，很有种不破不立的感觉。

    不过，结构性改善会使得伴侣们的境况变得更好。正如彼得森所说，在平安度过狂风暴雨般的冲突之后，伴侣比以前更信任对方和他们的亲密关系，也都把现在出现的比以前更宝贵的品质归因于对方。因而他们愿意以更乐观和更有创造力的方式去解决先前逃避的争端。随着这些变化的发生，亲密关系的质量会在冲突即时爆发之后的各种情境下一直得到改善。

    有句话可以很好的体现两个人之间的关系：“两个人发生矛盾时，一定有一方妥协”，除非两个人真的到了难以挽回的地步。

    有时候，两个人在分开之后，会发现很多自己以前意识不到的东西，这时候回想两个人分开时的场面，或许，妥协也是一种不错的选择。